Главный инженер
з/п от 130 000 руб. до налогообложения
Обязанности:
- руководство текущей деятельностью Общества в пределах своей компетенции;
- обеспечение получения надлежащих результатов деятельности при осуществлении Обществом видов деятельности в соответствии с Уставом ООО «Ростовские тепловые сети»;
- определение технической политики и направлений технического развития Общества, пути реконструкции и технического перевооружения действующего производства;
- обеспечение бесперебойного теплоснабжения потребителей в соответствии с утвержденным графиком, безопасной работы оборудования, соблюдения требований правил технической эксплуатации, правил охраны труда, промышленной и пожарной безопасности.
Требования:
- высшее образование по направлению тепловая энергетика;
- опыт работы от 5 лет на руководящих должностях;
- знание законодательства в сфере ЖКХ;
- умение руководить деятельностью Общества;
- умение распределять обязанности и определять границы ответственности для подчиненных ему работников;
- способность к осуществлению аналитической работы;
- коммуникабельность;
- ответственность;
- эмоциональная устойчивость;
высокая работоспособность.
Условия:
* оформление по ТК РФ;
* место работы находится по адресу ул. Пескова 17;
* выплата 13-й зарплаты (ежегодно);
* индексация заработной платы (ежегодно);
* дополнительная выплата к отпуску в размере 100% должностного оклада;
* дополнительные выплаты в связи с рождением детей 30 тыс. руб., и иные выплаты в соответствии с ЛНА Общества;
* полный социальный пакет, лечение по системе ДМС (включая стоматологию);
* абонементы в спортзал и бассейн;
* повышение квалификации за счет работодателя;
* своевременная выплата заработной платы;
* возможность карьерного роста;
* корпоративный транспорт;
* дружный коллектив, слёты молодёжи по Югу России.
Слесарь по КИПиА 6 разряда
з/п от 50 000 руб. до налогообложения
Квалификационные требования к работнику:
Требования к образованию и обучению:
- среднее общее образование и профессиональное обучение по программам профессиональной подготовки по профессиям рабочих;
или
- среднее профессиональное образование по программам подготовки квалифицированных рабочих.
Требования к опыту практической работы: не менее двух лет.
Трудовые функции:
* комплексная наладка, регулировка, сдача в эксплуатацию сложных и уникальных систем приборов и систем управления оборудования на базе микропроцессорной техники;
* выполнение восстановительных ремонтных работ систем. программируемых контроллеров и другого оборудования;
* диагностирование с помощью тестовых программ и стендов;
* выявление и устранение дефектов в работе средств измерений и автоматики тепловых процессов;
* выполнение настройки и наладки устройств релейной защиты, электроавтоматики, телемеханики, гидроавтоматики, изготовление лабораторных приборов;
* слесарная обработка деталей по 6-7 квалитетам и сборка зубчатых и червячных зацеплений.
Условия:
* оформление по ТК РФ;
* место работы находится по адресу ул. Пескова, 17;
* выплата 13-й зарплаты (ежегодно);
* индексация заработной платы (ежегодно);
* дополнительная выплата к отпуску в размере 100% должностного оклада;
* дополнительные выплаты в связи с рождением детей 30 тыс. руб., и иные выплаты в соответствии с ЛНА Общества;
* полный социальный пакет, лечение по системе ДМС (включая стоматологию);
* абонементы в спортзал и бассейн;
* повышение квалификации за счет работодателя;
* своевременная выплата заработной платы;
* возможность карьерного роста;
* корпоративный транспорт;
* дружный коллектив, слёты молодёжи по Югу России.
Мастер теплового района
з/п от 61 500 руб. после налогообложения;
Квалификационные требования к работнику:
Требования к образованию и обучению:
- среднее профессиональное образование – программы подготовки квалификационных рабочих.
Требования к опыту практической работы: опыт работы не менее одного года в теплоэнергетике или в сфере производства теплоэнергии.
Трудовые функции:
* организация работы по ведению заданного режима работы оборудования насосной станции;
* организация пусков и остановов оборудования насосной станции;
* организация оперативных действий по ликвидации технологических нарушений, аварий и пожаров на оборудовании насосной станции;
* проведение профилактических мероприятий по предотвращению технологических нарушений в работе оборудования насосной станции, аварий и пожаров;
* руководство деятельностью машинистов насосных установок 4 разряда.
Профессиональные навыки:
* умение определять состав и последовательность необходимых действий при выполнении работ;
* планирование работы подчиненных работников;
* организация рабочих мест, их техническое оснащение;
* умение принимать управленческие решения на основе анализа оперативной рабочей ситуации;
* умение рассчитать количество материалов/ресурсов для выполнения работы;
* оценка работоспособности дренажных устройств систем теплоснабжения;
* ведение оперативно-технической и отчетной документации.
Условия:
* оформление по ТК РФ;
* выплата 13-й зарплаты (ежегодно);
* индексация заработной платы (ежегодно);
* дополнительная выплата к отпуску в размере 100% должностного оклада;
* дополнительные выплаты в связи с рождением детей 30 тыс. руб., и иные выплаты в соответствии с ЛНА Общества;
* полный социальный пакет, лечение по системе ДМС (включая стоматологию);
* абонементы в спортзал и бассейн;
* повышение квалификации за счет работодателя;
* своевременная выплата заработной платы;
* возможность карьерного роста;
* корпоративный транспорт;
* дружный коллектив, слёты молодёжи по Югу России.
Слесарь по обслуживанию тепловых сетей 5 разряда теплового района
з/п от 44 000 руб. до налогообложения
Квалификационные требования к работнику:
Требования к образованию и обучению:
- программы повышения квалификации рабочих в области обслуживания и ремонта оборудования тепловых сетей.
Требования к опыту практической работы: не требуется.
Трудовые функции:
* выполнение работ по обслуживанию оборудования тепловых сетей (пуск и наладка оборудования тепловых сетей, выполнение работ по переключению тепловых сетей по заданию мастера на тепловых сетях района, своевременное устранение дефектов металлоконструкций для продления их срока службы, маркировка трубопроводов, арматуры, неподвижных и подвижных опор и компенсаторов, проведение работ по механизированной откачке вод);
* проверка состояния оборудования тепловых сетей (проведение обходов трасс подземных и надземных тепловых сетей с целью выявления дефектов, предохранения трубопроводов от затопления поверхностными или грунтовыми водами, предотвращения провалов грунта; проведение осмотра, обхода тепловых сетей, тепловых камер и строительных конструкций; проведение осмотров оборудования в камерах или надземных павильонах; проверка состояния дренажных устройств систем теплоснабжения, откачка воды из камер и колодцев; проверка наличия теплоизоляционного покрытия на воздушных участках теплотрасс).
Условия:
* оформление по ТК РФ;
* выплата 13-й зарплаты (ежегодно);
* индексация заработной платы (ежегодно);
* дополнительная выплата к отпуску в размере 100% должностного оклада;
* дополнительные выплаты в связи с рождением детей 30 тыс. руб., и иные выплаты в соответствии с ЛНА Общества;
* полный социальный пакет, лечение по системе ДМС (включая стоматологию);
* абонементы в спортзал и бассейн;
* повышение квалификации за счет работодателя;
* своевременная выплата заработной платы;
* возможность карьерного роста;
* корпоративный транспорт;
* дружный коллектив, слёты молодёжи по Югу России.
Слесарь по обслуживанию тепловых пунктов 5 разряда
з/п от 33 000 руб. до налогообложения, возможно трудоустройство инвалида 3 группы
Квалификационные требования к работнику:
Требования к образованию и обучению:
- программы повышения квалификации рабочих в области обслуживания и ремонта оборудования тепловых сетей (для кандидатов, не имеющих образование, вы можете самостоятельно получить сертификат в любом учебном учреждении. Стоимость профессиональной подготовки с получением требуемого сертификата начинается от 2 500 руб.).
Требования к опыту практической работы: не требуется.
Трудовые функции:
* обслуживание и наладка оборудования тепловых пунктов с отоплением со сложным режимом работы;
* контроль эксплуатации тепловых пунктов с отоплением со сложным режимом работы.
Требования:
образование среднее профессиональное по направлению деятельности или профессиональная переподготовка, без опыта работы
Условия:
* оформление по ТК РФ;
* выплата 13-й зарплаты (ежегодно);
* индексация заработной платы (ежегодно);
* дополнительная выплата к отпуску в размере 100% должностного оклада;
* дополнительные выплаты в связи с рождением детей 30 тыс. руб., и иные выплаты в соответствии с ЛНА Общества;
* полный социальный пакет, лечение по системе ДМС (включая стоматологию);
* абонементы в спортзал и бассейн;
* повышение квалификации за счет работодателя;
* своевременная выплата заработной платы;
* возможность картерного роста;
* корпоративный транспорт;
* дружный коллектив, слёты молодёжи по Югу России.
Инженер группы по работе с потребителями
от 37 000 руб. после налогообложения
Квалификационные требования к работнику:
Требования к образованию и обучению:
- высшее образование – бакалавриат, направление подготовки «Экономика»/«Экономика и управление»
Требования к опыту практической работы: не требуется.
Трудовые функции:
* расчёты за поставленную потребителям тепловую энергию и теплоноситель в соответствии с предоставленными показаниями ИПУ потребителей;
* учет актов ввода в эксплуатацию/контрольного снятия показаний ИПУ потребителей;
* учет объёмов тепловой энергии и теплоносителя;
* анализ объёмов (количества) потреблённой тепловой энергии и теплоносителя потребителей;
* подготовка информации, отправка ответов на обращения потребителей и в надзорные органы.
Условия:
Вакансия открыта в ООО "Ростовские тепловые сети" на период отсутствия основного работника
* оформление по ТК РФ;
* место работы находится по адресу ул. Пескова, 17;
* выплата 13-й зарплаты (ежегодно);
* индексация заработной платы (ежегодно);
* дополнительная выплата к отпуску в размере 100% должностного оклада;
* дополнительные выплаты в связи с рождением детей 30 тыс. руб., и иные выплаты в соответствии с ЛНА Общества;
* полный социальный пакет, лечение по системе ДМС (включая стоматологию);
* абонементы в спортзал и бассейн;
* повышение квалификации за счет работодателя;
* своевременная выплата заработной платы;
* возможность картерного роста;
* корпоративный транспорт;
* дружный коллектив, слёты молодёжи по Югу России;
Инженер по расчетам и режимам 2 категории
з/п от 45 000 до 48000 руб. после налогообложения
Квалификационные требования к работнику:
* среднее-профессиональное образование по направлению теплоэнергетика, программы подготовки специалистов среднего звена или высшее - бакалавриат по направлению теплоэнергетика;
* опыт работы от 2-х лет.
Трудовые функции:
* контроль эксплуатации тепловых пунктов с отоплением со сложным режимом работы;
* формирование и актуализация базы данных о потребителях теплоносителя;
* контроль, учет и регулирование отпуска теплоносителя потребителям;
* организация предоставления теплоносителя потребителям.
Условия:
* оформление по ТК РФ;
* место работы находится по адресу ул. Королева, 1а;
* выплата 13-й зарплаты (ежегодно);
* индексация заработной платы (ежегодно);
* дополнительная выплата к отпуску в размере 100% должностного оклада;
* дополнительные выплаты в связи с рождением детей 30 тыс. руб., и иные выплаты в соответствии с ЛНА Общества;
* полный социальный пакет, лечение по системе ДМС (включая стоматологию);
* абонементы в спортзал и бассейн;
* повышение квалификации за счет работодателя;
* своевременная выплата заработной платы;
* возможность карьерного роста;
* корпоративный транспорт;
* дружный коллектив, слёты молодёжи по Югу России.
Машинист насосных установок 4 разряда
от 38 000 до налогообложения
Трудовые функции:
Выполнение работ по обслуживанию и эксплуатации оборудования насосных установок средней производительности
Требования к образованию и обучению:
- образовательные программы среднего профессионального образования – программы подготовки квалифицированных рабочих
Требования к опыту практической работы: от 1 года.
Условия:
* оформление по ТК РФ;
* место работы находится по адресу Локомотивная, 2а;
* выплата 13-й зарплаты (ежегодно);
* индексация заработной платы (ежегодно);
* дополнительная выплата к отпуску в размере 100% должностного оклада;
* дополнительные выплаты в связи с рождением детей 30 тыс. руб., и иные выплаты в соответствии с ЛНА Общества;
* полный социальный пакет, лечение по системе ДМС (включая стоматологию);
* абонементы в спортзал и бассейн;
* повышение квалификации за счет работодателя;
* своевременная выплата заработной платы;
* возможность карьерного роста;
* корпоративный транспорт;
* дружный коллектив, слёты молодёжи по Югу России.